一、培养综合型现代化、高层次的管理人才
宏安集团在激烈的市场竞争中健康快速发展，其知名度和美誉度已在行业中有目共睹。目前，培养综合型现代化、高层次的管理人才是公司适用国际化发展，实现企业持续增长的当务之急，这也是公司长期的人才资源开发目标。
二、为人才提供广阔的舞台
宏安集团每位员工都有展示自己的舞台。任何一个空缺的位子都是经过公开招聘、考试后，选拔最优秀人才充实到合适的岗位的。在其位，谋其职，只要你在平凡的工作的岗位上干出成绩，你就是公司的优秀员工。
三、为人才提供培训的发展机会
建设学习型企业是公司长期的发展目标。公司设有职工培训中心、阅览室、图书馆，提供培训机会，在宏安集团，你有更多提高自身素质的机会。
四、为人才树立优秀的价值观
在宏安集团你感受更多的是忠诚团结、爱岗敬业的主人翁精神和超强的企业凝聚力，其他具特色的宏安文化为人才的发展奠定了雄厚基础。
国际贸易专员 业务经理 质检员 技术工人 员工福利 简历投递 |
岗位职责：
1、根据公司的销售目标，开发国内、国外市场新客户；
2、维护拓展客户网络，对订单进行产跟踪、发货等工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，国际贸易、英语、西班牙语相关专业；
2、英语或第二外语口语熟练，英文函电水平较好。
薪资区间：3500+业绩奖金
岗位职责：
1、贯彻执行公司相关销售管理规定，完成规定的销售指标，
2、负责督促、跟踪订单合同的正常如期履行，包括订单、发货、开票、账目、货款等；
3、对客户在销售使用过程中出现的产品问题，帮助和联系相关部门妥善解决；
4、收集一线营销信息和用户意见，对公司的营销策略、售后服务、产品改进等提出参考意见；
5、填写有关的销售报表（周工作汇报，月报表等），并进行分析、总结；
6、完成公司交办的其他任务（参加投标、顾客满意度调查等）。
任职要求：
1、 大专及以上学历，专业不限，40周岁以下；
2、 热爱销售工作，具备工业品销售、会展设计等工作经验优先。
薪资：3500+销售回款提成
岗位职责：
1、根据检验标准，对产品进行相关测试检验；
2、对检验中发现的问题进行上报。
任职要求：
1、中专及以上学历，能够接受倒班工作制（两班倒或三班两倒）；
2、有相关生产型企业检验工作经验者优先。
薪资：5000-8000元
岗位职责：
根据产品工艺要求及作业指导书，按照技术规范要求生产产品，设备自动化程度高，劳动强度小。
任职资格：
1、初中及以上学历，男性45周岁以下，女性40周岁以下；
2、吃苦耐劳，能够接受倒班工作制
工作地点：文登区龙山工业园厂区
薪资：5000-8000元
1、五险一金，每年为员工购买医疗补充保险；
2、春节、端午、中秋传统节日发放过节福利，秋冬发放季节福利；
3、外地员工给予春节探亲假，公司报销探亲交通费；
4、公司提供免费员工宿舍，水电暖齐全，无线网络覆盖，员工餐厅成本价就餐；
5、员工入职满一年，子女考取本科、研究生给予升学奖励，员工结婚发结婚喜金；
6、员工享受交通补贴、高温补贴等各类补贴；
7、每年组织全体员工免费体检，保障员工健康。
联系电话：0631-8088647
投递邮箱：honganzhaopin@163.com
报名地址：威海市文登区龙威路1号宏安集团
乘车路线：公交4路至“宏安集团”下车西行200米
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